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发布时间：
2021-09-15
“江苏省‘扬子杯’优质工程奖，力争2013年实现施工产值超20亿元。”记者近日来到江苏标龙建筑有限公司(如皋)采访时，该公司董事长、总经理郭基伟向记者透露了企业今年的目标，而说到他自己的梦想，郭基伟说：“努力将标龙建设成‘幸福和谐的百年标龙’，一层意思是让标龙做大做强，第二层意思是要让标龙建设的建筑物成为大家幸福的家园。” 采访过程中，郭基伟向记者介绍道：“标龙有一条‘铁的纪律’——工程质量是企
“江苏省‘扬子杯’优质工程奖，力争2013年实现施工产值超20亿元。”记者近日来到江苏标龙建筑有限公司(如皋)采访时，该公司董事长、总经理郭基伟向记者透露了企业今年的目标，而说到他自己的梦想，郭基伟说：“努力将标龙建设成‘幸福和谐的百年标龙’，一层意思是让标龙做大做强，第二层意思是要让标龙建设的建筑物成为大家幸福的家园。”
采访过程中，郭基伟向记者介绍道：“标龙有一条‘铁的纪律’——工程质量是企业的生命，这已经成为全标龙人凝聚的共识，更是标龙发展的永恒动力。”在郭基伟看来，做建筑需要讲良心，做出来的建筑要经得住时间的考验，品质必须到位，这条“铁的纪律”是他逐梦“百年标龙”的坚实基础。郭基伟说，就去年而言，国内外经济持续低迷的严峻形势影响了企业发展，然而，标龙建筑拿出的统计报表却让他感到欣慰：2012年，实现建筑施工总产值16亿元，合同额超过30亿元，创利税1.54亿元，上缴税收100万元。说到其中的“秘诀”，他十分自信地表示：“经过多年的发展，标龙人齐心协力，坚守质量生命线，奋勇争先，积极开拓市场，经受住严峻的考验，因此，各大市场的业绩精彩纷呈。”
坚守质量基础，让标龙建筑在大形势不好的情况下仍快速发展，这也更坚定了发展信心。郭基伟表示，去年标龙建筑各分公司及项目部严格遵守不因追求利润偷工减料，不因工期要求省时省工;各个部门及作业队必须保证原材料质量合格，保证工程质量优质;各项目设立质检机构和专职质检员，层层把关，严格执行质量一票否决制。由于强抓管理，狠抓质量，在高新区(城南街道)组织的施工单位项目检查评比中，标龙建筑蝉联全部第一。华北分公司承接的河北廊坊华夏幸福城(雅园)项目，在58家施工单位第三方检查评比中，荣获质量、进度第一名。在内蒙、沈阳等市场，该公司所承接的项目均获得业主和政府部门的首肯和嘉奖……标龙人坚持守住“工程质量生命线”，该公司进入了南通市建筑企业前50强，如皋纳税企业前50强，荣获2012年度如皋市转型升级工程·建筑业红旗单位。“这些成绩的取得既为公司的发展壮大奠定了基础，更为我们坚守质量第一，逐梦‘百年标龙’增强了信心。”郭基伟如是说。
郭基伟说，在标龙建筑逐步做大的过程中，他深刻体会到“一步一个脚印，脚踏实地”对于企业发展的重要意义。因此，他说：“‘百年标龙’是标龙人共同的梦想，在实现这个梦想的过程中，标龙人定会踏实努力，齐心协力，坚守质量。2013年，标龙人将继续发扬‘稳健诚信、敬业奉献、创新超越、持续发展’的企业精神，继续开拓市场，做好融资平台，打造标龙企业核心文化，以现代化的管理手段提高企业的效率，提升企业的形象，打响标龙品牌，以人性化管理手段，朝着将标龙建设成‘幸福和谐的百年标龙’的目标豪迈前行。”(记 者喻小津 通讯员高文娟)
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